In het kort
Ben jij die gedreven professional met een warm hart voor onze huurders? Krijg jij energie van het versterken van de leefbaarheid in onze buurten? Vind je het leuk om mensen met elkaar te verbinden en in beweging te krijgen? Bij ons werk je samen met een hecht en betrokken team dat zich elke dag inzet voor nette, leefbare en veilige wijken. We zoeken iemand die kansen ziet, initiatief neemt en met oprechte aandacht werkt aan prettig wonen voor iedereen.
De afdeling en het team
Je komt te werken in het team van de afdeling Wijken & Buurten. Hierin werken 8 sociaal wijkbeheerders en 13 regisseurs wonen en leefbaarheid samen in drie regio’s; Drachten, Heerenveen/Joure, Sneek/Franeker. Deze vacature is voor de regio Drachten.
Wat doe je?
Als sociaal wijkbeheerder heb je oog voor een schone, hele en veilige werkomgeving. Je bent samen met je collega’s onze ogen en oren in de wijk. Je bent de verbinder tussen Accolade en onze huurders. Elke dag is anders en je krijgt de ruimte om zelf de regie te pakken.
Je bent veel op pad:
- Samen met bewoners werk je aan leefbare wijken! Jij motiveert, faciliteert en geeft bewoners de ruimte om met elkaar initiatieven te starten.
- Je gaat in gesprek met huurders bij eenvoudige conflicten en overlastsituaties en denkt mee over passende oplossingen.
- Hierin werk je nauw samen met de regisseurs wonen en leefbaarheid en onze netwerkpartners. Dit zijn bijvoorbeeld gemeenten, politie, welzijnsinstellingen, huurdersverenigingen en bewonerscommissies.
- Wij zien graag dat tuinen en gemeenschappelijke ruimten netjes zijn. Je spreekt bewoners hierop aan. Waar nodig zet je acties uit.
- Je maakt afspraken met hoveniers en onderhoudsbedrijven.
- Samen met collega’s doe je voorstellen voor beleid rondom leefbaarheid en participatie.
- En natuurlijk houd je gemaakte afspraken zorgvuldig bij in de administratie.
Wat breng je mee?
- MBO 4 werk- en denkniveau.
- Ervaring met het werken met diverse doelgroepen. Hierbij is werkervaring in het sociaal domein een pre.
- Jij neemt graag het voortouw, komt met ideeën en bent doortastend. Je communiceert helder, staat stevig in je schoenen en hebt hart voor onze huurders. Daarnaast ben je praktisch ingesteld en denk je in oplossingen.
- Jij gaat respectvol om met mensen met verschillende achtergronden en culturen.
- Je bent een netwerker, zo weet jij je collega’s en netwerkpartners goed te vinden.
- Je bent in het bezit van een rijbewijs B.
- De beheersing van de Friese taal is een pre.
Wat bieden we jou?
- Een zelfstandige en uitdagende functie.
- Een inspirerende werkomgeving met een open cultuur waarin samenwerking en persoonlijke ontwikkeling centraal staan.
- Veel ruimte om zelf je werk in te richten en vanuit vertrouwen te werken. Bij Accolade werken we bewust. Dit betekent dat je grotendeels zelf bepaalt hoe, waar en wanneer je werkt.
- Je krijgt een contract voor 32 uur per week voor in eerste instantie een jaar, met uitzicht op een vast dienstverband.
- De functie is ingeschaald in schaal G (€ 3.613 tot € 4.540 bruto per maand bij 36 uur - CAO woondiensten). De inschaling is afhankelijk van kennis en ervaring.
- Een persoonlijk budget waarmee je zelf kan kiezen hoe je werkt aan jouw professionele ontwikkeling, duurzame inzetbaarheid en vitaliteit.
En verder:
- Een eindejaarsuitkering van 4%
- Reiskostenvergoeding en/of thuiswerkvergoeding
- Laptop, mobiele telefoon en thuiswerkvoorzieningen
- Een goede pensioenregeling bij SPW
Accolade stelt een poolauto ter beschikking waarmee je op pad gaat naar de huurders. Deze auto kan niet worden ingezet voor woon-werk verkeer.
Vragen?
Voor inhoudelijke vragen over de vacature kan je contact opnemen met Annelies Hofmann, Manager Wijken & Buurten via ahofmann@accolade.nl of tel: 06-57459504. Voor vragen over de sollicitatieprocedure kan je contact opnemen met Anne Femke de Vries, HR Adviseur via adevries@accolade.nl of tel: 06-19326674.
Enthousiast?
Wij geloven dat diversiteit in achtergrond, perspectief en ervaring ons werk sterker maakt. Daarom nodigen wij iedereen die zich herkent in deze functie uit om te solliciteren – ongeacht leeftijd, gender, culturele achtergrond, arbeidsbeperking, neurodiversiteit of levensfase.
We ontvangen graag jouw CV en een brief waarin je jouw motivatie en concrete ervaring met het werken met diverse doelgroepen beschrijft. In deze brief vragen we je ook een reactie te geven op de volgende casus: ‘Je signaleert dat het onderhoud van de tuinen in een straat achteruitgaat. Dit heeft een negatief effect op het straatbeeld. Kom met een plan hoe je dit samen met bewoners, collega’s en netwerkpartners zou gaan aanpakken.’
De vacature staat open tot en met 10 mei 2026. De eerste gesprekken voeren we op woensdag 13 mei. We kijken uit naar jouw sollicitatie! Nodigen wij jou uit, dan hoor je dit op maandag 11 mei.
