In het kort
Hoogezand
Parttime, Tijdelijk, Traineeship
3.052 - 3.278
32 uur
HBO, WO
Geplaatst op 03 juni 2025
Reageren kan t/m 22 juni 2025
Net je opleiding afgerond en klaar om een prachtige start in je loopbaan te maken? Wil je aan de slag in een organisatie die jouw talent ziet én stimuleert? Dit is jouw kans! Bij de gemeente Midden-Groningen krijg je als trainee de kans om jezelf te ontwikkelen, inwoners verder te helpen én de gemeente van binnenuit te leren kennen.
Dit is waarom we jou nodig hebben
Midden-Groningen is een prachtige gemeente met een groot sociaal hart en stevige uitdagingen. We zoeken collega’s met frisse ideeën en een scherpe blik. Als trainee werk je aan actuele thema’s binnen de gemeente. Je combineert praktijkervaring met een traineeprogramma bij VONK – een programma dat jonge professionals binnen de overheid begeleidt in hun persoonlijke en professionele groei. Je volgt trainingen en workshops op het gebied van persoonlijk leiderschap en professionele vaardigheden. Je krijgt volop ruimte om te groeien én te ontdekken waar jouw kracht ligt. Zo help je onze inwoners, de organisatie én jezelf vooruit.
Wat ga je als trainee doen?
Eén ding is zeker: jouw werkweek is nooit saai! Als trainee word je onderdeel van het energieke team Veiligheid en Vergunningen. Het team bestaat uit BOA’s, vergunningverleners en adviseurs Openbare Orde en Veiligheid. Je gaat je bezighouden met openbare orde en veiligheid, APV & bijzondere wetten en toezicht & handhaving. Je draait mee met projecten, neemt deel aan overleggen en krijgt eigen taken en verantwoordelijkheden. Zo leer je het vak in de praktijk én draag je direct iets bij.
Als Trainee Juridisch medewerker Toezicht en Handhaving werk je actief mee aan bestuursrechtelijke handhavingsprocedures op uiteenlopende thema’s, zoals de Afvalstoffenverordening en de Alcoholwet. Je stelt besluiten op, behandelt handhavingsdossiers en denkt mee over juridische strategieën. Daarnaast voer je een projectmatige aanpak uit rondom toezicht en handhaving op de Alcoholwet. Je maakt een inventarisatie van verleende vergunningen, organiseert controles, schrijft belanghebbenden aan, stemt af met interne en externe partijen en stelt besluiten op. Je levert daarmee een concrete bijdrage aan een veiliger en transparanter vergunningenbeleid binnen de gemeente.
Je traineeship duurt ongeveer 12 maanden. Tijdens deze periode volg je (interne en externe) trainingen die zijn afgestemd op jouw persoonlijke en professionele groei. Je ontwikkelt niet alleen juridische vaardigheden, maar ook je communicatieve en projectmatige talenten.
Met wie werk jij samen?
Je werkt intensief samen met collega’s uit het team Veiligheid & Vergunningen, zoals de Boa's, vergunningverleners en (juridisch) adviseurs Openbare Orde en Veiligheid. Je hebt ook regelmatig contact met andere teams zoals VTH, Juridische Zaken, het bestuur en natuurlijk de inwoners van Midden-Groningen.
Je hebt tijdens je traineeship een mentor: iemand die je op weg helpt en waarmee je alles kan bespreken. Je werkt samen met collega’s van andere teams en samenwerkingspartners.
Wat breng jij mee?
Ben jij enthousiast, leergierig en ondernemend? En wil je je verder ontwikkelen binnen het juridisch domein? Dan is dit traineeship perfect voor jou.
Verder vragen we:
Waarom je deze functie niet wil mislopen
Je wilt groeien
Bij ons krijg je de ruimte om te leren en het beste uit jezelf te halen.
Je wilt verantwoordelijkheid
Bij ons krijg je de ruimte en het vertrouwen om het werk op jouw manier aan te pakken.
Je wilt afwisseling
Als trainee binnen team Veiligheid en Vergunning werk je aan meerdere projecten en uitdagingen tegelijkertijd: geen werkdag is hetzelfde.
Wat bieden we jou
Samenbouwen aan een veerkrachtige gemeente. Dat is niet alleen mooi werk. Daar staat ook iets tegenover. Daarom bieden wij je een arbeidsovereenkomst aan voor 1 jaar voor in principe 32 uur per week. De functie is ingedeeld in aanloopschaal 8 van de CAO Gemeenten. Deze trainee-functie sluit het beste aan bij de functie van medewerker OOV zoals opgenomen in het functieboek. Hierbij hoort een goede pensioenregeling en een Individueel Keuzebudget van 18,25% van jouw brutosalaris. Hiermee kun je extra verlofdagen kopen of jouw brutosalaris fiscaalvriendelijk inzetten voor allerlei doeleinden. Bij onze gemeente krijg je veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. Dat kan middels workshops, trainingen en onze eigen studieplatform. Ook word je lid van de Young Professionals.
Deze vacature is gelijktijdig intern en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid krijgt de interne kandidaat voorrang.
Werken bij Midden-Groningen
Midden-Groningen is een organisatie die jou uitdaagt om het beste van jezelf te laten zien. En dat niet alleen. Bij ons werk je aan projecten die ertoe doen. Samen halen wij meer uit elkaar en uit Midden-Groningen. En samen halen wij meer uit jouw talent. Dit doen wij in een inclusieve organisatie waarin we op elkaar vertrouwen. Waarin het niet uitmaakt waar je bent geboren, waar je in gelooft of van wie je houdt.
Enthousiast geworden?
Laat de vacature even bezinken, maar wacht niet te lang. We sluiten de vacature zodra we voldoende passende kandidaten hebben gevonden. We ontmoeten je graag!
Dit is waarom we jou nodig hebben
Midden-Groningen is een prachtige gemeente met een groot sociaal hart en stevige uitdagingen. We zoeken collega’s met frisse ideeën en een scherpe blik. Als trainee werk je aan actuele thema’s binnen de gemeente. Je combineert praktijkervaring met een traineeprogramma bij VONK – een programma dat jonge professionals binnen de overheid begeleidt in hun persoonlijke en professionele groei. Je volgt trainingen en workshops op het gebied van persoonlijk leiderschap en professionele vaardigheden. Je krijgt volop ruimte om te groeien én te ontdekken waar jouw kracht ligt. Zo help je onze inwoners, de organisatie én jezelf vooruit.
Wat ga je als trainee doen?
Eén ding is zeker: jouw werkweek is nooit saai! Als trainee word je onderdeel van het energieke team Veiligheid en Vergunningen. Het team bestaat uit BOA’s, vergunningverleners en adviseurs Openbare Orde en Veiligheid. Je gaat je bezighouden met openbare orde en veiligheid, APV & bijzondere wetten en toezicht & handhaving. Je draait mee met projecten, neemt deel aan overleggen en krijgt eigen taken en verantwoordelijkheden. Zo leer je het vak in de praktijk én draag je direct iets bij.
Als Trainee Juridisch medewerker Toezicht en Handhaving werk je actief mee aan bestuursrechtelijke handhavingsprocedures op uiteenlopende thema’s, zoals de Afvalstoffenverordening en de Alcoholwet. Je stelt besluiten op, behandelt handhavingsdossiers en denkt mee over juridische strategieën. Daarnaast voer je een projectmatige aanpak uit rondom toezicht en handhaving op de Alcoholwet. Je maakt een inventarisatie van verleende vergunningen, organiseert controles, schrijft belanghebbenden aan, stemt af met interne en externe partijen en stelt besluiten op. Je levert daarmee een concrete bijdrage aan een veiliger en transparanter vergunningenbeleid binnen de gemeente.
Je traineeship duurt ongeveer 12 maanden. Tijdens deze periode volg je (interne en externe) trainingen die zijn afgestemd op jouw persoonlijke en professionele groei. Je ontwikkelt niet alleen juridische vaardigheden, maar ook je communicatieve en projectmatige talenten.
Met wie werk jij samen?
Je werkt intensief samen met collega’s uit het team Veiligheid & Vergunningen, zoals de Boa's, vergunningverleners en (juridisch) adviseurs Openbare Orde en Veiligheid. Je hebt ook regelmatig contact met andere teams zoals VTH, Juridische Zaken, het bestuur en natuurlijk de inwoners van Midden-Groningen.
Je hebt tijdens je traineeship een mentor: iemand die je op weg helpt en waarmee je alles kan bespreken. Je werkt samen met collega’s van andere teams en samenwerkingspartners.
Wat breng jij mee?
Ben jij enthousiast, leergierig en ondernemend? En wil je je verder ontwikkelen binnen het juridisch domein? Dan is dit traineeship perfect voor jou.
Verder vragen we:
- Een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in de richting van Rechten, bestuurskunde, Integrale Veiligheid of een aanverwante juridische studie
- Maximaal twee jaar werkervaring
- Sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk
- Affiniteit met bestuursrecht en toezicht & handhaving binnen de overheid
Waarom je deze functie niet wil mislopen
Je wilt groeien
Bij ons krijg je de ruimte om te leren en het beste uit jezelf te halen.
Je wilt verantwoordelijkheid
Bij ons krijg je de ruimte en het vertrouwen om het werk op jouw manier aan te pakken.
Je wilt afwisseling
Als trainee binnen team Veiligheid en Vergunning werk je aan meerdere projecten en uitdagingen tegelijkertijd: geen werkdag is hetzelfde.
Wat bieden we jou
Samenbouwen aan een veerkrachtige gemeente. Dat is niet alleen mooi werk. Daar staat ook iets tegenover. Daarom bieden wij je een arbeidsovereenkomst aan voor 1 jaar voor in principe 32 uur per week. De functie is ingedeeld in aanloopschaal 8 van de CAO Gemeenten. Deze trainee-functie sluit het beste aan bij de functie van medewerker OOV zoals opgenomen in het functieboek. Hierbij hoort een goede pensioenregeling en een Individueel Keuzebudget van 18,25% van jouw brutosalaris. Hiermee kun je extra verlofdagen kopen of jouw brutosalaris fiscaalvriendelijk inzetten voor allerlei doeleinden. Bij onze gemeente krijg je veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. Dat kan middels workshops, trainingen en onze eigen studieplatform. Ook word je lid van de Young Professionals.
Deze vacature is gelijktijdig intern en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid krijgt de interne kandidaat voorrang.
Werken bij Midden-Groningen
Midden-Groningen is een organisatie die jou uitdaagt om het beste van jezelf te laten zien. En dat niet alleen. Bij ons werk je aan projecten die ertoe doen. Samen halen wij meer uit elkaar en uit Midden-Groningen. En samen halen wij meer uit jouw talent. Dit doen wij in een inclusieve organisatie waarin we op elkaar vertrouwen. Waarin het niet uitmaakt waar je bent geboren, waar je in gelooft of van wie je houdt.
Enthousiast geworden?
Laat de vacature even bezinken, maar wacht niet te lang. We sluiten de vacature zodra we voldoende passende kandidaten hebben gevonden. We ontmoeten je graag!
